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          陽光王子召開職工代表民主生活會建議

          發布日期:2017-09-11 作者: 點擊:

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          4月27日,陽光王子組織召開了職工代表民主生活會,各部室29名職工代表參加了此次會議,其中新員工(入職1-3個月)的員工占會議總人數的40%。

          會議圍繞公司工作流程、管理制度、企業文化建設、工作環境、工作壓力、工作氛圍等話題進行了座談。會上,職工代表踴躍發言,在工作、生活等各個方面進行了交流,并對公司管理提出了多條可行性建議。經統計,此次職工代表民主生活會共提出20項建議、意見,其中行政管理類6項、生產管理類10項、企業文化類4項。

          此次會議之后,人力資源將整理的各類建議和意見提報至相關分管領導,分管領導將就員工提出的問題進行統一回復,做到有問必答,對相關問題進行限期整改,人力資源部將進行督查、監管。

          去年以來,公司實施了多項措施不斷加強人力資源管理,增進與公司生產一線員工的交流與溝通,及時掌握一線員工的工作、思想動態,以更好的開展人力資源管理工作。

           

          陽光王子(壽光)特種紙有限公司

          通訊員:穆春宇


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